教育公司涉嫌诈骗，老板和员工被上海警察带走，通常意味着警方正在进行相关调查。目前案件还在侦查阶段，还不一定会被判刑，他们只是犯罪嫌疑人。今年以来，上海警方已打掉教育贵公司诈骗犯罪团伙12个，侦破案件18起，抓获犯罪嫌疑人400余人。

　　面对这种情况，员工及其家属可以采取以下措施：

　　首先，家属要保持冷静，理性应对。被带走调查并不等同于被定罪，而是警方在履行法定职责，对可能涉及的犯罪行为进行调查。家属尽可能了解被带走员工在公司中的具体岗位、工作内容以及可能涉及的业务环节，这有助于判断其在案件中的角色和可能面临的法律问题。

　　其次，尽快联系上海专业律师，尤其是擅长刑事辩护的律师。律师可以提供专业的法律咨询，解释可能涉及的罪名、法律后果，以及在调查阶段员工应有的权利和义务。律师的介入有助于保障员工的合法权益，避免因不了解法律程序而做出不利陈述。

　　第三，员工在调查期间，要积极配合警方调查，如实回答问题，问什么回答什么。如果员工有证明自己无罪或罪轻的证据材料，如工作记录、通信记录、规章制度、培训资料等，应通过律师提交给警方或检察机关。这些材料可能有助于澄清事实，减轻或免除员工的法律责任。

　　第四，如果员工在被调查过程中遭遇合法权益受损（如超期羁押、刑讯逼供等），家属或律师可以向有关部门反映，如向检察院申请监督，或向法院提起行政诉讼。

　　总的来说，面对教育公司涉嫌诈骗、员工被带走的情况，应积极寻求律师帮助，及时到看守所会见，了解案情并维护当事人的合法权益，同时配合警方调查，提供有利的证据材料。